柬埔寨劳工部要求企业提前发放11月工资 员工“送水节”享有3天全薪假期

东盟头条金边11月3日电 柬埔寨劳工与职业培训部11月2日发布通知，要求全国企业、公司及工厂安排员工于11月23日至25日送水节期间享受连续3天带薪假期，并协调提前发放11月份工资，确保劳动者在假期前领取薪酬。

根据柬埔寨劳工与职业培训部大臣兴索签署的通知，今年送水节假期为11月23日至25日，共3天。有关安排依据柬埔寨《劳动法》及第266/25号公告执行。

通知指出，如雇主与员工达成协议，或企业已在经劳工监察部门核准的内部规章、集体劳动协议中作出合法安排，可将假期调整至其他时间。

对于因公共利益或经营需要无法暂停运营的企业和工厂，雇主应合理安排员工轮流休假。如无法实行轮休，雇主可与员工代表协商，安排员工在节日期间继续工作，但必须在之后给予补休。同时，企业须妥善保存轮休员工名单，以备劳工监察人员检查。

柬埔寨劳工与职业培训部强调，员工如未能依法享受带薪假期，可拨打该部热线1286，或通过匿名投诉平台（https://feedback.mlvt.gov.kh/feedback）反映情况，相关部门将依法采取处理措施。

柬埔寨劳工部提醒，各企业应严格落实相关规定，妥善安排工资发放和员工休假，保障劳动者合法权益。